Zwanzig unbemerkte Anrufe

Hallo,

gehen wir einfach mal wohlwollend davon aus, dass du nicht in geheimer Mission versucht hast, deinen Chef mehrfach in Folge zu kontaktieren. Falls doch, Respekt für den Einsatz – aber wahrscheinlicher ist hier doch eher die gute alte Kombination aus Technik und Alltagspraxis: Mensch trifft Smartphone, Smartphone macht Dinge, die der Mensch gar nicht beabsichtigt hat. Klassisch.

Aus Sicht eines Vorgesetzten sollte so ein kleines Malheur bestenfalls ein Anlass für ein Schmunzeln sein – nicht für eine Grundsatzdiskussion über Etikette oder Erreichbarkeit. Wer an der Spitze steht, sollte auch mal erkennen, wann es sich schlicht um ein Missverständnis handelt. Und ja: genau so wirkt das hier.

Solche Anruf-Ketten passieren in der Regel nicht aus Trotz oder Übermotivation, sondern, du ahnst es: aus Versehen. Vielleicht war die Telefon-App noch offen, das Display ging plötzlich an – und zack, ruft man plötzlich den Chef fünfmal hintereinander an, ohne es zu merken. Klassiker.

Ein gut gemeinter Tipp aus dem Club der „Ist mir auch schon passiert“-Mitglieder: Stopf dein Handy lieber nicht in jede Tasche, besonders nicht die auf der Rückseite – Smartphones mögen Druck nur in Form von Touchscreens, nicht in Form von Gesäßknochen. Und wenn du noch keine Displaysperre oder biometrische Sicherung drin hast: nachholen! Spart dir Missverständnisse, nervöse Chefs und peinliche Rückrufe.

Während ich das hier schreibe, muss ich trotzdem ein bisschen schmunzeln – weniger über dich, mehr über die Reaktion deines Chefs. Ein kleiner Fauxpas, der ein Lächeln verdient, nicht den erhobenen Zeigefinger. Vielleicht einfach beide Seiten mal kurz durchschnaufen – und dann weiter im Programm.

Liebe Grüße,

Dutchman

Hattest du versehentlich Wahl-Wiederholung aktiviert?

In einem "Coaching" würde ich zeitnah zu einem klärenden persönlichen Gespräch raten:

1. Peinlichkeit zugeben
2. Stress des Umziehens
3. sich entschuldigen
4. Aufregung usw. und dann
5. das Problem als "Lessons learnt" ansprechen und abhaken.

Nachtrag: gerade als "Neuer" sich auch über die "Gepflogenheiten" der neuen Stelle informieren: wann Mail, wann Telefon usw. Ich kenne Chefs die haben sozusagen "Zeiten" in denen sie angerufen werden wollen. Ansonsten wollen die in Ruhe arbeiten. Auch das wäre gut zu wissen.

Moin lnancy40,

Es gibt nicht ganz umsonst das Wort „Taschenanruf“, ein unbemerkter Anruf aus der Hosentasche heraus. Kann mal vorkommen wenn das Gerät nicht ordnungsgemäß gesperrt in die Tasche geschoben wird.

Gruß

Tobias

Ich würde da mal einen Punkt setzen. Zu Kreuze kriechen muss man nicht. Unsicherheit eines Mitarbeiters drückt sich auch in vielen Entschuldigungen aus. Das kommt dann nicht gut an. Hake es ab. Du hast es geklärt und gut ist.

Ich selbst habe den ganzen Tag mit Menschen zu tun, die mitunter komische Dinge machen, der Volksmund würde sagen, sie nerven. Aber mal ehrlich, es sind Menschen wie du und ich. Ich nehm es mit Humor. Es gibt wirklich wichtigere Dinge. Und ja, es gibt solche und solche Chefs…bei mir hättest Du tatsächlich einen Brüller Lachen hervorgerufen….eine nette Abwechslung.

Aber etwas anderes würde ich dir ans Herz legen: wir wissen jetzt alle, dass es um den HR und den Chef des HR geht. Meinst du nicht, hier solltest du deinen Arbeitgeber und den Chef etwas schützen…? Das wäre etwas, wo ich mit dir direkt ins Gespräch kommen würde. Darüber würde ich nachdenken!

LG, Dutchman

Gerne.

Ja 20 mal kann vorkommen, ist unwahrscheinlich, aber es gewinnen auch Leute im Lotto, und da ist die Wahrscheinlichkeit auch eher gegen dich.

Ich bin mir sehr sicher, den Eindruck wirst du abschütteln können, das sollte kein Problem sein. Und selbst wenn, für mich ist es eher ein Lacher, als was negatives.

Gruß

Tobias

Okay, danke.

Abhängig von deinem konkreten Betrieb kannst du nicht davon ausgehen, dass dein Chef sich überhaupt Gedanken macht, dass das versehentlich sein könnte. In der Regel sind die Chefs hier tatsächlich nur genervt, vor allem wenn die Mitarbeiter:in noch gar keine Mitarbeiter:in ist.